HR позвонит, или Как составить американское резюме

В поисках работы в США очень многие русскоговорящие, да и вообще иностранные кандидаты, сталкиваются с одной и той же проблемой – полным отсутствием откликов на резюме от американских работодателей, при этом в их родной стране конверсия откликов может быть очень высокой. И причина этого часто кроется не в содержании документа, а в оформлении.

Размер имеет значение

«Русские любят писать «Войну и мир» в резюме, – как-то сказала мне знакомая эйчар из Кремниевой долины. – А американцы любят кратко и по делу. Никто не станет читать резюме больше 3-х страниц».

Стандартный размер резюме на позицию Middle Software Engineer 1-1,5 страницы. Если у Вас очень богатый профессиональный опыт, то 2,5. Более того, ИТ-сфера развивается очень быстро, поэтому то, что Вы делали больше 10 лет назад, сейчас скорее всего уже неактуально и может значиться в резюме исключительно в виде названия компании, одного предложение о ее роде деятельности, Вашей должности и срока работы.

Чего не должно быть в резюме?

Больше всего американские эйчары боятся обвинений в дискриминации, поэтому ни один специалист по найму не даст дальнейший ход резюме с любыми данными, которые могут стать поводом предвзятого отношения к кандидатам. А это значит, что в резюме, ориентированном на рынок США не стоит вешать фото, указывать семейный статус, дату рождения, национальность и прочее. Если эйчар видит в резюме что-то из выше перечисленного, то для него это еще и сигнал незнания американской профессиональной культуры, что может создать дополнительные сложности интеграции в коллектив. Не стоит недооценивать этот факт.

Структуре резюме

Шапка

Первое, что должно значиться в вашем резюме и быть крупнее остального текста, – Ваше полное имя.

Второе – адрес, который обязательно должен содержать город, штат (страну) и почтовый индекс. Если Ваш текущий адрес достаточно далеко от места работы, на которое Вы подаете заявку, напишите о возможности релокейта (free/open/avaliable to relocate).

Третья строка – способы связи с вами. Очень важно указать адрес электронной почты. Если Вы не любите получать незапланированные звонки, то номер телефона можно не писать.

Здесь же американский специалисты по найму настоятельно рекомендуют указать Ваш профиль LinkedIn и любые другие сайты, которые могут представить Вас с профессиональной стороны. Например, если у Вас есть репозиторий GitHub, поместите его в свое резюме, но только, если там действительно чистый рабочий код. Не стоит давать ссылку на незавершенный проект или на то, что Вы делали больше года назад.

Также в шапке резюме желательно обозначить Ваш визовый статус и наличие разрешения на работу (US citizen, Green Card/H1b Holder). Если Вы нуждаетесь в рабочей визе, то обязательно укажите это (visa sponsorship required).

Краткая справка о себе (опционально)

В среднем эйчары тратят на одно резюме меньше 10 секунд, поэтому высока вероятность, что до чтения раздела с вашим опытом работы они просто не дойдут. Для того, чтобы специалист по найму все же опустил глаза, и нужна краткая справка о Вас в начале резюме. Помимо содержания, следует обратить внимание и на форму: выделенные пункты читаются легче сплошного текста. В целом это часть резюме опциональна, поэтому смело можете ее пропускать, если чувствуете, что льете воду.

Навыки

В большинстве современных компаний первая фильтрация резюме проходит через роботов-поисковиков ключевых слов, и чтобы исключить пропускание важного скила программой в Вашем резюме, используйте существительные и перепроверьте написание всех инструментов и технологий.

Для человеческого глаза, особенно глаза нетехнического специалиста, каким является эйчар, Ваши навыки будут выглядеть привлекательнее в форме категоризированного перечисления, в виде полных предложений.

Помните, что интервьюеры часто задают вопросы по инструментам и языкам программирования, которые указаны в вашем списке, поэтому не стоит упоминать то, в чем Вы не абсолютно уверены.

Опыт работы

Полная информация должна быть только за последние 10-15 лет работы и только в виде списка основных, соответствующих вакансии профессиональных достижений. Не стоит перечислять обязанности, упоминайте ключевые технологии, с которыми Вы работали в крупных проектах и каких успехов достигли.

Например, если Вы являетесь разработчиком программного обеспечения, предполагается, что Вы пишете код, поэтому не нужно упоминать подобные действия в резюме. О том, как оформлять опыт давностью старше 10-15 лет, читайте выше.

Образование

Если Вы выпуcтились из университета 5 и более лет назад, то раздел «Образование» должен быть в самом конце.

У «свежих» выпускников и выпускников очень престижный университет вроде MIT, Stanford University, Berkeley, сведения об образовании можно подвинуть выше – перед разделом «Навыки». Для американских вузов важно указать средний бал (GPA).

И последнее: персонализируйте резюме под каждого работодателя.

Источники:
Yudin, Masha. “What belongs on your resume, and what does not.” LinkedIn. LinkedIn Corporation 2018, 01.06.2017
Rangel, Lisa «2018 Resume & Job Search Trends Every Executive Job Seeker Needs to Know.» Chameleon Resumes. Chameleon Resumes 2009-2018. 07.12.2017

Let's block ads! (Why?)